ワークライフバランスと就職の関係は?イクボスってなんぞ?

2016年12月1日

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学生が就職先に求めるものとは?

『個人の生活と仕事を両立させていきたい』

が最も重要な要素!

公益財団法人日本生産性本部 2016 年度 新入社員 春の意識調査より

【過去最高】残業が少なく、自分の時間が持てる職場を好む割合 74.7%

zangyou

昔39日連続労働やって死にかけたメガネです!
サンキュー!

全てを投げ打って仕事しろは時代遅れ?

よくブラック企業とか昨今いろいろ言われてますが、

最近は電通さんの事件もありましたね.

あそこまで行っちゃうと生き地獄というか

そもそも仕事って何のためにするんだっけ?

という哲学的な思いを持つ人も多かったように思います。

ワークライフバランス&ファミリーフレンドリー

1990年代には「24時間働けますか?」

なんてCMが大流行した時代もありましたが、

いまや少子化の時代。

更に労働人口が大きく減少していくことから、

就活生の思いだけでなく、各企業も本格的に

ワークライフバランスに対して真剣に取り組みはじめているようです。

特に女性の場合は、

出産や育児など、共働き環境とはいえ

まだ男性以上にワークライフバランスが

必要な状況だといえます。

人生は仕事だけじゃないですからねえ。

会社は別に無限にあるわけですしね。

もちろん、会社が支援をしてくれるなら

一層会社に全力で貢献しなければいけない

ということがワークライフバランスの

重要な基本理念だとは思います。

突然ですが『イクボス』ってなんだ?

『イクボス』とは、職場で共に働く部下・スタッフのワークライフバランス(仕事と生活の両立)を考え、その人のキャリアと人生を応援しながら、組織の業績も結果を出しつつ、自らも仕事と私生活を楽しむことができる上司(経営者・管理職)のことを指します(対象は男性管理職に限らず、増えるであろう女性管理職も)。

イクボスプロジェクトより

『イクボス同盟』参画企業

そんなイクボスの考え方を推進するために、

多くの企業が参画して本格的に取り組みを進めているようです。

大手企業が多いですが中小企業もありますね。

あなたも就職先を選択する上でワークライフバランスを重要視しているようなら、

是非、企業選びの参考にしてみてください。

イクボス企業同盟加入社100社

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